יש תעריף ויש עמלות בפועל. ככה הבנקים עובדים, וזה בפני עצמו שערורייה – יש תעריף לעמלות, אבל מדובר בשיעור עמלות גבוה במיוחד. אולי שילמתם אותו, אולי אתם משלמים אותו, זה לא צודק – תפנו ליועץ, למנהל בסניף ויורידו לכם את העמלות המוטרפות האלו. אז למה יש תעריף? כי יש פראיירים אל תהיו הפראיירים של הבנקים – תבדקו! אבל הנושא של היום זה לא התעריף המוגזם שאולי בהזדמנות זו נבקש מהמפקחת החדשה על הבנקים, גב ' חדווה בר לטפל בו, אחרי הכל הוא מזיק לחלשים שחא יודעים עליו; הנושא של היום – העמלות בפועל, ובפרט עמלות ניירות הערך בבנקים.
אז ככה – העמלות האלו מחולקות לשניים, יש עמלות בגין קנייה ומכירה של ניירות ערך ויש עמלות בגין דמי משמרת שהפכו להם את השם לדמי ניהול, כנראה כי דמי ניהול זה משהו כללי, הרי אף אחד לא שומר על הניירות בכספת, מה לעמלה ולדמי משמרת? הרבה יותר נוח לקרוא לזה דמי ניהול, ככה התלונות והטענות יהיו פחותות יותר.
מכל מקום, מניתוח ב]בפועלשל העמלות האלו שערך בנק ישראל עולה כי הן נמוכות ברוב המקרים ב-60% מהעמלות על פי התעריף. בנק ישראל חייב את הבנקים להגיש אחת לחצי שנה החל מ-2015 את עמלות ניירות ערך – עמלות ביצוע (מכירה וקנייה) ועמלות ניהול/ משמרת, שהם גובים בפועל,והנה הנתונים –
בתיקי השקעות/ תיקי ניירות ערך של בין 100 ל-200 אלף שקל העמלת קנייה ומכירה הנמוכה ביותר בפועל היא בבנק דיסקונט עם עמלה של 0.22%; אחריו הבינלאומי עם עמלה של 0.24%, לאומי ומזרחי טפחות עם עמלה של 0.29%, ופועלים בסוף רשימת הבנקים הגדולים עם עמלה של 0.35%. בתיקי ניירות ערך גדולים יותר – עד 400 אלף שקל, בנק הבינלאומי מוביל עם עמלה של 0.18% דיסקונט גובה עמלה של 0.21%; לאומי – 0.25%, מזרחי טפחות – 0.28% וסוגר את הטבלה, פועלים – 0.35%.
הזול ביותר בעמלת הניהול/ דמי ניהול/ דמי משמרת הוא דיסקונט – בתיקים של 100-200 אלף הוא גובה 0.34%, ובתיקים הגדולים עד 400 אלף הוא גובה 0.29%. אחריו בתיקים של 100-2000 אלף שקל, לאומי ומזרחי טפחות עם 0.35%; בהמשך – פועלים עם 0.42% והבינלאומי שגובה 0.61%. בתיקים של עד 400 אלף, אחרי דיסקונט, מזרחי טפחות – 0.3%; לאומי – 0.31%; פועלים – 0.39%; הבינלאומי – 0.53%.
תשמרו את הרשימה הזו, ותבדקו את החשבון שלכם – אם אתם משלמים יותר אין שום סיבה – לכו ליועץ השקעות, מנהל הסניף, ותורידו את העמלות שלכם. ובכלל, תעקבו אחרי העמלות – זה מתפרסם כל חצי שנה, וזה סוג של בנצ'מרק/ מדד ייחוס למצב שלכם – אתם משלמים נמוך יותר, סבבה; אבל אם אתם משלמים גבוה – תורידו את העמלות!